Estrutura do FSF-LA

[Leonardo Lopes Pereira]

> Em Qui, 2005-08-04 às 22:50 -0300, Fernanda G Weiden escreveu:
> > Olá Leonardo,
> > 
> > 
> > On Thu, 04 Aug 2005 22:00:59 +0000 Leonardo Lopes Pereira
> > <leonardolopespereira at gmail.com> wrote:
> > 
> > >     Me desculpem, não é a minha intenção gerar brigas, mas me
> parece que as
> > > pessoas estão mais preocupadas em como entrar nesse Concelho
> > > "Consultivo" do que discutir os seus poderes, suas funções e os
> poderes
> > > e funções de todos os outros órgãos de do FSF-LA (eu acho mais
> > > interessante que FSFLA, mas se a decisão é pela última, eu passo a
> > > usa-la sem problemas).
> > 
> > Usamos FSFLA porque a FSFE e FSFI já estão usando nomes sem -.
> Okay, passarei a usar FSFLA.
> > 
> > >     O primeiro ponto que gostaria de debater é o nome "Concelho
> > > Consultivo", pois o concelho não é consultivo e sim deliberativo,
> então
> > > recomendo o uso de um nome mais apropriado para o mesmo para
> evitar
> > > dúvidas sobre suas funções.
> > 
> > Na realidade os nomes são somente convenções. Isso começou quando eu
> > pesquisei na legislação brasileira e falei com pessoas que trabalham
> na
> > constituição de ONGs e eles disseram que teríamos problemas com este
> > conselho se dele fizesse parte estrangeiros: todos deveriam ter ou
> > visto de trabalho no Brasil, ou um procurador brasileiro. Eu também
> > acho que os nomes não estão ótimos, mas deliberativo eu acho um
> pouco
> > burocrático :)
> > 
> Deliberativo foi apenas sugestão, mas outro nome, definitivamente é
> necessário.
> > 
> > >     Outra coisa que eu gostaria de questionar é que as escolhas
> dos membros
> > > de todos os atuais orgãos da FSF-LA estão baseados na palavra
> > > "confiança", que na prática será apenas uma questão de afinidade.
> > > Pessoas que venham a fazer seu papel mas que não tenham afinidade
> com um
> > > dos membros do "Concelho Consultivo" jamais terão opinião dentro
> da
> > > estrutura montada para a FSF-LA. Acho que devemos ter outros meios
> de
> > > acesso para o "Concelho Consultivo" ou, ao menos, para as Equipes.
> > 
> > Das equipes de trabalho poderão fazer parte todas as pessoas que
> > quiserem trabalhar na FSFLA. Com relação ao CC, esta questão da
> > indicação dos membros acho que vai além de simples afinidade.
> > Como garantir que as pessoas que estão se candidatando ao Conselho
> são
> > pessoas que realmente estão dispostas a defender os interesses da
> FSFLA
> > e do Software Livre e não seus próprios? Confiança neste caso creio
> ser
> > de extrema importância, para garantir que a FSFLA vai sempre seguir
> na
> > direção certa. Todos os integrantes do time de trabalho atual
> > estão trabalhando neste espírito, os outros que integrarem o grupo
> > tardiamente deverão ter o mesmo.
> > 
> Você na verdade tentou resolver um problema gerando outro. Você pode
> até
> ter acabado com a possibilidade de entrada de pessoas que não defendam
> o
> interesse do software livre, mas impediu a entrada de pessoas que, por
> algum motivo, tenham algum problema com um dos atuais membros, por
> mais
> merecedoras do cargo que elas sejam.
> 
> > >     Também gostaria de criticar a forma como as Equipes estão
> submissas ao
> > > "Concelho Consultivo". Acho que cada equipe deve ter o direito de
> eleger
> > > seu lider e essa decisão deverá ser respeitada pelo "Concelho
> > > Consultivo". Sou terminantemente contra o direito de intervenção
> do
> > > "Concelho Consultivo" sobre as decisões da equipe. Em minha
> opinião, o
> > > único caso que o "Concelho Consultivo" deveria ter o direito de
> intervir
> > > seria nos casos de descumprimento do estatuto do FSF-LA e desvio
> das
> > > finalidades para a qual a Equipe foi criada.
> > 
> > O Conselho Consultivo no final é responsável legal pela Fundação.
> Por
> > isso temos que saber do que se passa nos times de trabalho, e prezar
> > para que as Equipes trabalhem em linha com os objetivos e estatuto
> da
> > FSFLA. A intenção não é nenhuma hierarquia autoritária, e sim fazer
> com
> > que as pessoas que respondem pela organização legalmente tenham no
> > estatuto o direito garantido para interferir em qualquer atividade
> que
> > esteja sendo feita em nome da FSFLA.
> > 
> Não estou dizendo em nenhum momento que não se possa saber o que se
> passa nos times de trabalho, o que estou criticando é o poder de
> controle do "Conselho Consultivo" sobre a Equipe. Como eu disse, em
> caso
> de quebra do estatuto ou das funções da Equipe, o CC poderia intervir,
> mas não em outros casos arbitrariamente como lhes foi dado o direito,
> por mais que isso não viesse a ocorrer.
> 
> Você pode incluir no estatuto a responsabilidade legal por qualquer
> ato
> ilícito cometido por um membro, mesmo que usando o nome da FSFLA, mas
> estando fora de suas atribuições, seja responsabilidade inteiramente
> dele e não do CC. 
> > Você deixaria alguém tomas decisões sem te consultar sabendo que
> você é
> > o responsável legal que pode inclusive ser preso se essa pessoa agir
> de
> > forma errada? A idéia é que o CC trabalhe junto com as equipes, e
> tome
> > decisões junto com elas, não que o CC seja o "chefe" das equipes.
> > 
> Não vejo como isso pode ocorrer se você fizer um estatuto bem
> elaborado.
> 
> > Abraços,
> > Fernanda
> 
>